公司召开五届一次职代会预备会议

3月18日下午，公司五届一次职代会预备会议在合肥召开。受新冠肺炎疫情影响，此次会议采取“视频+网络”形式召开。大会应到正式代表89人，因病请假1人，实到代表88人，符合法定开会人数。公司调研员盛锦翰主持会议。

在分团讨论中，各代表团推选了本团的团长、副团长，讨论了五届一次职代会议程(草案)、大会主席团成员建议名单。各团代表还认真讨论了民主评议领导人员及非领导职务人员实施办法(草案)、五届职代会实施细则﹙修订﹚(草案)、五届职代会提案审理办法(草案)、各专门工作委员会工作制度(草案)、各专门工作委员会组织方案及成员建议名单、团长、专门委员会主任联席会议制度(草案)等内容。

预备会上，受大会筹备工作领导小组的委托，公司工会指导员景中从确定大会指导思想和主要任务、完成代表选举和文件起草工作、完成网络职代会筹备工作、平等协商《集体合同》和提案征集等方面作了筹备工作及代表资格审查报告。报告指出，本次大会是换届大会，公司自2019年11月中旬开始启动会议的各项筹备工作，成立了以公司党政领导为组长的筹备工作领导小组，对大会的时间进度和质量要求进行了精心筹划和细致安排。目前，大会筹备工作基本就绪，希望各位代表以高度的主人翁责任感，认真履行代表义务，正确行使民主权利，遵守大会各项规定，团结一致，共同努力，把本次大会开成一个振奋精神、鼓舞士气的大会，为实现公司今后五年改革和发展目标而努力奋斗。

会议还以“钉钉”软件方式通过了公司五届一次职代会议程(草案)、各类名单(草案)和各类制度办法(草案)。

会议主会场(一)

公司调研员盛锦翰主持会议

各代表团召集人会议

分团讨论

公司工会指导员景中受大会筹备工作领导小组的委托作报告

正式代表用“钉钉”软件进行投票

各基层单位分会场

会议主会场(二)