本报合肥讯 经过半个月的摸底、查访、本人申报等程序,9月1日,七分公司最终确定了8名“金秋助学”资助对象,并将12500元的助学金,第一时间发放到资助对象的手中,帮助困难职工子女顺利上学。
近年来,七分公司高度重视落实“三不让”承诺工作,关心员工疾苦,构筑公司“温馨小家”,关心困难员工群体,动态掌握员工致困情况,做到情况明、底数清,帮扶措施得力。通过定期兑现“三不让”承诺、及时为遇险员工办理互助补充和意外伤害保险理赔、为患重大疾病的员工提供无息贷款支持等途径,帮助员工度过突发性风险难关,解决员工一时拮据的后顾之忧。
据悉,今年该公司共有8户因病、失业造成的重困职工和一般困难职工家庭的8名子女,从公司工会领取到2000元的大学圆梦助学金、1000元的中学助学金、600元的小学生助学金,解了这些家庭燃眉之急。 (翁成龙)
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