10月10日晚上19:30分，甘青11标一工区党支部根据公司《关于公司深入开展党的群众路线教育实践活动学习安排的通知》要求，在全工区践行党的群众路线教育实践活动。

 学习会议由项目书记李玉福主持，工区总工，经理助理，安质部长、财务部长、物资部长及团支部书记共同带领全体党员及干部学习了关于群众路线教育等方面的各类文件材料，使群体党员干部更加深入了解践行党的群众路线教育实践活动的重要意义。

 项目书记李玉福通过几次的学习并结合公司开展的《中铁四局七分公司党的群众路线教育实践活动意见征集的通知》，结合基层项目工作特点，从自身出发，对国有企业开展党的群众路线教育实践活动有以下几点思考：

一、立足根本，牢固树立群众思维

一是树立宗旨意识。党员领导干部要真正把自己当做职工群众的公仆，想职工所想，急职工所急，解职工所忧，办职工所需，最大限度地维护好职工利益。二是树立务实意识。要自觉深入一线察实情、讲实话、出实招、办实事、求实效，克服浮躁情绪，把心思和目光聚焦在抓落实上，创造出实实在在的工作实绩。三是树立清廉意识。清正廉洁是每个党员干部践行宗旨、永葆政治本色的基本要求，是党员从业为政的职业规范与操守。要严格遵守党纪国法，始终保持清醒头脑，正确运用手中的权力，严于律己、艰苦奋斗，堂堂正正做人，干干净净做事，时时自重、自醒、自警、自律。

二、务求实效，着力解决突出问题

问计于民，破解企业发展难题。基层是学习的最好课堂，只有经常深入基层、深入群众，才能知道该干什么，该怎么干，才有指导基层工作的能力和资本。要充分发挥和调动职工群众的集体智慧和聪明才智，在提高经济效益、技术创新、提升核心竞争力等方面，让职工建言献策，这样才能持续解决好生产经营、项目建设、改革与发展中遇到的各种困难和问题。

问需于民，解决好职工群众的切身利益问题，切实保障职工群众的合法权益。一是解决好工资薪酬、福利待遇、社会医疗保障等问题，使广大职工群众共享企业改革与发展成果。二是积极改善好职工群众的工作、生活、学习环境，营造良好的工作氛围，创造较好的生活条件。三是主动关心困难职工生活，有针对性地解决好生活难题，使他们充分享受到组织的温暖和关爱。

三、着重长远，建立健全长效机制

建立健全深入调查研究机制。凡是涉及基层组织和职工群众的重大决策、决定等，要开展调查研究活动，积极主动倾听和接受吸收基层群众的意见建议，提高组织工作的针对性和实效性。建立健全党群沟通交流机制。注重建立和完善党员干部直接联系职工群众制度，运用各类专题会议、党建刊物、办公平台等适时通报组织工作开展情况，通过设置征求意见箱、电子邮箱等途径，构建渠道畅通的信息反馈体系，主动接受评议监督。建立健全群众问责机制，将群众评议引入绩效考核，引导党员干部进一步加强对职工群众负责，为职工群众服务的意识。

（甘青11标一工区  杨雪菲）