报纸栏目：

一、二版  《四局要闻》版

1.《典型报道》——通讯体裁，对重要新闻事件的深度报道，报道主题和范围可为企业工作各方面。

2.《企业脊梁》——通讯体裁，人物通讯，报道对象是为企业发展做出突出贡献的先进模范人物。

3.《社论》——言论体裁，重大节日或重大新闻事件发生时，本报官方发表的重要评论。

4.《评论》——言论体裁，本报评论员就重要事件、重大问题发表的指导性意见。

5.《大家谈》——言论体裁，对新闻事件所发表的议论或意见。

6.《记者述评（记者手记）》——言论体裁，本报记者就重要新闻事件或阶段性工作进行夹叙夹议式的述评和议论。

7.《标题新闻》——刊发重要新闻事件的标题，一般为地方政府、业主领导动态，各单位获得的荣誉等。

8.《精彩》——通讯体裁，对全局年度发展成果进行回顾总结式报道。

9.《新项目动态速递》——消息体裁，跟踪报道新项目中标后到正式开工的进展情况。

10.《贯彻“四会”精神  迈向一流企业》——消息体裁，报道各单位贯彻落实局“四会”精神的情况。

三、四版  《经营发展》、《生产管理》、《人物素描》版

三版 《经营发展》版、《人物素描》版

1.《坚定龙头地位 实现规模发展》——注重引导广大员工对市场营销牵引功能以及企业发展龙头地位的认识，提升对市场营销是企业预知发展的“方向标”、联动生产的“火车头”、效益源头的“预埋件”的认知度，宣传各单位在创新营销新方法、新思路；坚持生产营销一体化、干好在建项目打响企业品牌；积极开拓区域市场、实现滚动发展等方面取得的成果，总结推广先进经验。

2.《技术尖兵》——以图文并茂的通讯体裁，生动讲述一线工程技术人员和工人技师为项目顺利推进在技术革新、自主研发等方面默默奉献的故事，忠实呈现一线技术人员为企业健康发展刻苦钻野、爱岗敬业的精神风貌。

3.《创优进行时》——着重报道各单位在施工中树立工程创优理念，狠抓过程控制，抓好标准化施工，坚持典型引路，以优质工程打造企业品牌，赢得业主的好评并被推广学习的好做法，为全局文明施工、规范作业、争创优质工程提供借鉴。

4.《科技创新》——客观报道各单位在贯彻尊重人才、不断发展壮大科技人才队伍等方面的创新之举，以及各项目围绕施工难题开展技术攻关、创新工艺、技术革新等活动取得的成果，为科技人员立足岗位、扎根现场、服务一线的优秀品质和先进事迹鼓与呼。

  　5.《重点工程巡礼》——聚焦局属重点工程，注重各重大项目经理部在生产经营一体化、强化项目管理、建优质工程、树企业品牌、开拓市场的宣传，全面报道重点项目建设情况，加强有图有故事、有分量的深度报道。

6.《抗灾保生产》——随着企业规模的扩张，局属各单位数百个项目遍及天南海北，本栏目以消息、通讯、特写、图片等形式，专题报道各项目部在自然灾害面前多措并举沉着应对、开展生产自救，为保护员工生命安全和项目财产安全、降低灾害造成的损失、伸出援助之手救助地方百姓、驰援兄弟单位的事迹。

7.《海外战报》——反映我局海外工程参建人员建功海外的事迹，宣传海外项目部在强化项目管理、开拓市场求发展、保重大节点目标、安全优质建设海外工程等方面的好做法，展示我局构建大海外、实践走出去战略的成果。

9.《可喜可贺》——以宣传各单位在甲方、业主组织的各类竞赛、考核评比等重要活动中取得优异成绩为主，将各单位在信誉评价、劳动竞赛、综合考评中的好做法予以报道。刊登业主发来的贺电，以正能量激励广大员工的干劲。

8.《人物素描》——人物通讯专版,深入发掘一线员工的平凡又感人的事迹，鼓励通讯员从日常工作生活中多角度寻找普通人物身上的闪光点，讲出小人物的生动故事，以小故事、小特写、小通讯、人物图片等形式，讴歌一线员工的美丽的心灵和精神风貌。

四版 《生产管理》版

1.《加强精细化管理 提高发展质量》——突出精细化管理主题，加强企业三大管理和项目精细化管理报道，大力宣传各单位在推进企业精细化管理和标准化管理、全面预算管理、债务集中、生产管理中的好做法、好经验，促进企业管理不断上台阶。

2.《安全生产 人人有责》——以消息、通讯、图片等形式，多角度、深层次报道各单位开展安全质量管理工作以及组织安全生产大反思、大排查、大整改、大提高活动，确保安全年目标的好做法及经验，提高全员的安全意识，营造人人讲安全、人人管安全、人人保安全的舆论氛围。

3.《安全生产大家谈》——以言论的形式畅谈项目安全管理工作的体会，提出新观点，找出安全管理工作中存在的不足，引导广大员工视安全为生命，自觉参与安全质量管理，构建安全生产共抓共管的大格局。

4.《论坛》——加强言论引导，结合企业及项目管理中的热点、难点问题，畅谈个人见解，为丰富和完善企业管理制度出谋划策，以导向正确、有真知灼见的论点，引导员工认清形势的同时，积极参与管理，提高制度的执行力，立足岗位做奉献。

5.《现场短波》—— 报道局属各单位重大工程的重要节点及动工、竣工的最新动态，以最为简洁的文字，介绍工程特点、施工工艺、工序安排。同时辅以图片，更加直观地宣传工程概貌和员工施工风采，增强视觉效果。

　　2016年新开栏目

1.《做大投资板块 促进转型升级》—— 根据建筑市场转型发展的新形势，以及2016年局四会精神，增设投资板块报道栏目，宣传局在调整产业结构、寻找新的经济增长点、加快企业转型发展的战略构想和实践成果，重点报道各单位在投资领域抢占PPP市场、扩大房地产开发建设、推进养老项目、银企联合战略性投资等方面做出的积极探索和取得的经验。

五、六版  《政工新闻》版

1.《党员风采》——报道我局广大共产党员在争创一流现代化企业集团的进程中，奋力拼搏、奉献才智，为企业加快转型、持续稳定发展作出突出贡献的优秀共产党员的典型事迹。

2.《 巾帼颂》——全面反映在争创一流现代化企业集团的进程中，我局广大女职工在本职岗位上奋力拼搏、奉献才智、展示风采，为企业加快转型、持续稳定发展作出突出贡献的事迹和感悟以及各单位为提高女职工素质、陶冶女职工情操等活动的消息。

3.《“蒙华杯”向幸福出发》——宣传各单位贯彻落实局党委2015年党建思想政治工作暨创建幸福项目部现场会精神、以及创建幸福项目部好的做法和经验。也可以通过员工与企业共发展的故事对“幸福观”进行思考。

4.《劳模风采》、《通讯》——侧重对局重点工程建设中涌现的典型经验和劳动模范、先进人物事迹进行宣传报道，展示企业和员工的良好形象

5.《理论与实践》—— 围绕现阶段的党的大政方针、企业改革、企业文化建设以及党建思想政治工作的方式方法进行理论探讨。

6.《今日论语》—— 围绕企业改革，结合企业热点、难点问题，刊登导向正确、有真知灼见的言论。

7.《廉洁直通车》——结合企业实际，对各单位深入推进党风廉政建设和反腐倡廉工作，廉洁从业教育以及抓好党风廉政建设责任制、党政会签等制度的贯彻落实的经验和做法进行报道，宣传各单位艰苦奋斗、清正廉洁等良好的作风，节日期间的党风廉政教育宣传及工作的落实。 

8.《党建园地》——重点宣传各单位结合项目实际大力开展生动活泼的党建主题活动、创建思想政治工作示范点以及加强党员组织队伍建设的好的做法，开展“三严三实“活动情况的宣传报道

3.《加强区域党建 促进转型发展》——对全局各级党组织开展区域党建工作的做法和经验进行宣传。

9.《工会专列》——报道各单位工会组织紧密围绕企业生产经营中心开展的各项活动

10《青年园地》——报道各单位共青团组织紧密围绕企业生产经营中心开展的“青年突击队”、“青年安全监督岗”、创“青年文明号”等各项活动。

11.《综合治理》——重点报道各单位在治安、防火防盗、消防演练方面的内容

12.《企地共建》——重点报道企业与地方、业主间搞好共建活动，推动施工生产的做法及经验。

13.《新闻点击》——各单位开展动态活动的短消息

14.《学法 知法 用法》—— 报道各单位采取多种形式开展法律法规知识的学习情况以及运用法律手段维护企业利益的经验和做法

15.《 身边人 身边事》 ——  以小故事、小特写、小通讯、图片等多种形式，报道基层员工的鲜活故事。

    16.《群安员 保安全》—— 报道各单位群众安全员在抓安全质量管理工作方面的做法经验

17.《和谐企业建设 》——重点对各单位坚持以人为本，关心爱护员工、为员工群主解难事、做实事，维护企业和谐稳定发展大局的经验和做法进行报道。节日期间采取各种措施，确保队伍思想稳定、生活稳定、队伍稳定的做法。报道各单位认真落实“三不让”承诺、帮扶救助、节日慰问和“送温暖”等营造企业和谐发展良好氛围的消息、通讯。

18.《弘扬国学 追寻幸福》 ——对局各单位开办国学大课堂、举办国学知识大赛、“墨香千年”读书活动等系列活动的开展情况以及好的做法、经验进行报道。

19.《企业文化之窗》——  报道企业文化在企业发展中的主要作用及工作动态、经验成果以及全局各单位开展文化节的动态新闻，展示企业员工昂扬向上的精神面貌。

20.《生力军．大舞台》 —— 报道新分配大学毕业生企业对他们的关心、培养的情况以及新分大学生对企业的感悟。

21.《师带徒 育人才》 —— 报道各单位通过导师带徒活动对对青年员工的培养

22.《效能建设》 ——企业通过制度建设，提高员工工作效益和企业效益的做法和经验。

2016年新开栏目

1.《贯彻条例　落实规定》——以小故事、通讯、消息、言论以及心得体会等为体裁，重点反应《八项规定》实施以来，我局各级党组织在认真落实会议精神，加强作风建设方面，企业和个人取得的实实在在的变化。

2.《媒体看四局》——报道地市级以上地方电视台对局及各单位工作的新闻报道。

3.《梦想·成就希望》——对近年来，我局各单位在各类技能大赛中获得好成绩并被局由劳务派遣吸收为正式员工的优秀技术人员进行深入报道。报道以通讯题材，主要讲述这些技术骨干在身份转变后仍拼搏奉献的动人故事。

七版、八版  《综合新闻》版、《花簇》版

《综合新闻》版

1.《大视角》——刊登局重点工程大干的图片，通过图片和文字说明多角度反映各单位加强施工生产的组织领导，确保在建工程安全、有序推进，完成施工生产任务的举措和经验。要求图片主题突出、画面简洁、色彩饱满、视觉冲击力强，图片说明要有时效性，文字简洁。

2.《数码生活》——用图片的形式报道员工和发生在企业的鲜活故事

3.《培训短信》——报道各单位按照三级培训体系的职责分工，有计划、分步骤全面开展各层级培训工作，把局的管理理念、重要制度精神等层层向下宣贯，使每个层级了解顶层设计思路，使各类人才适应企业发展的做法和经验。同时做好作业层培训工作的报道。

4.《企业新风》——对好人好事进行报道，倡导广大员工树立新兴的、良好的风气和风尚。

5.《后勤保障》——报道各单位对于后勤工作的一些好的做法和经验，保障施工生产的顺利进行。

6.《通讯员园地》——报道通讯员对如何写好新闻稿件、如何进行宣传报道的经验和做法，还有有效的学习体会，供大家学习、参考。

7.《茶余饭后》——根据七八版栏目内容，结合企业的热点、难点问题，刊登导向正确、有真知灼见的言论，引导员工认清形势的同时，树立正确的价值观、人生观，执行制度，干好工作。

8.《绿色空间》——对各单位在加强施工生产的同时，做好“绿色环保工程”的经验和做法进行报道。

9.《员工生活》——对各单位改善和丰富员工生活的一些做法和经验。

10.《共筑诚信 共创和谐 共同发展》——宣传各单位加强协作队伍“三共”、“五同管理”、“五自发展”等农民工管理工作的好经验、好做法。

11.《读者来信》——通过书信的形式，反映员工对企业的关注和合理化建议。

12.《新闻集锦》——一百字左右、包含三要素的新闻短讯。

13.《基地建设》——对各单位改善基地生活条件和环境，丰富基地居民生活的报道。

14.《加强冬季五防 促进施工生产》——对各单位采取有力措施认真做好冬季“五防”工作进行报道。

15.《防暑降温促生产》——对各单位采取有力措施认真做好防暑降温工作进行报道。

16.《医疗卫生》——对各单位加强医疗卫生工作进行报道。

17.《身边人·身边事》——以小故事的形式，报道基层后勤人物的鲜活故事。

18.《协理员在一线》——报道党群工作协理员的优秀事迹。

19.《四局史话》——以个人回忆为主，既可以是在中铁四局工作、生活和学习历程中的片断，也可以是在中铁四局的整个工作、生活历程（或其一段）；既可以是所经历的企业重大事件，也可以是工作、生活中的日常小事；既可以是久远的历史追忆，也可以是近期经历的回忆。稿件以第一人称（我、我们或我们的群体）形式进行记述。

2016年新开栏目

1.《我在四局这些年》——反映农民工在四局的工作、生活、成长和共赢。

2.《我的青藏岁月》——各单位积极发动青藏铁路建设参与者撰写回忆文章，既可记录自己的经历，也可以记录在青藏铁路建设中难忘的人和事。征文最好具有故事性，并配备文章主人公在青藏铁路时的工作或生活图片。

《花簇》版

花簇副刊是四局文学爱好者的园地，稿件以诗歌、散文、小说、随笔、报告文学、艺术摄影、连环画等为主。具有时代感强、贴近企业的特点。

保留栏目

《小说》、《散文》、《诗歌》、《随笔》、《聊斋》、《筑路人故事》、《轻松一刻》、《神州览胜》、《文学评论》、《纪实文学》、《心香一瓣》等

电视栏目：

　　一、《四局新闻》版块

1.《企业要闻》——主要进行局重大会议、文件解读播报；局领导重要指示及落实情况；局新一轮发展目标的工作部署、落实及重大成果报道；各级正职领导对局属各单位及项目的检查、交流等；时效性突出的事件或通知。

2.《四局党建》——全局党建思想政治工作动态及经验报道；“优质工程优秀团队”、“党员风采”、“微党课”报道；基层党组织开展区域党建、农民工协理员和落实两个《实施意见》等活动纪实报道；企业党组织发挥政治优势，围绕生产经营开展的各类党课深度报道。企业工会、共青团组织工作动态及成效报道。

3.《一线传真》——全局在建工程经营生产、项目管理、安全质量管控、片区工程稽查等动态新闻。突出局海外市场运作、工程建设进展及员工风貌等报道。

4.《热点关注》——围绕局党委、局重大工作的部署，深度反映过程推进和工作成效，由声像部与基层互动，确定选题，策划落实。

5.《文化建设》——企业文化建设工作动态及经验成果，突出“同圆发展梦”、“文化建设之声”和“员工才艺秀”等方面报道；讲述推进12项文化工程建设的案例；展示企业农民工管理文化融合的典型效果等。

6.《媒体看四局》——转播地市级以上地方电视台对局及各单位工作的新闻报道。

　　二、目前专栏设置

1.《向着幸福出发》——根据局党委、局研究制定并印发的《中铁四局创建幸福项目部指导意见（试行）》，主要报道：试点项目部的创建工作进展如何？员工精神风貌和工作状态怎样？创建过程中遇到哪些新问题？在传承与发扬企业精细化管理中落实此项工作又有何创新？也可以通过员工与企业共发展的故事对“幸福观”进行思考。

2.《区域党建·微观察》——区域党建作为企业的一项品牌工作，为企业科学健康发展发挥了巨大的“融合聚力 凝心 保障”的作用。结合局党委新完善修订的四个《实施意见》，年内计划对全局11个区域党建主辅责单位项目党建工作进行系列深度报道，由声像部与区域党建主责单位联系，确定选题，督导落实。

3.《企业智库·我们造》——围绕局“十三五”发展战略的推进，从思想观念的转变到企业结构转型，点滴进步，都是本专栏关注的焦点。

4.《遇见·青藏》——围绕青藏铁路通车十周年的契机，力争反映我局广大干部员工参建青藏铁路的精神风貌，以及因创作形成的青藏情结等。

5.《巾帼颂·中铁四局》——全面反映在争创一流现代化企业集团的伟大进程中，我局广大女职工在本职岗位上奋力拼搏、奉献才智、展示风采，为企业加快转型、持续稳定发展作出突出贡献的事迹和感悟。

稿件录入：翁成龙    责任编辑：翁成龙