为进一步提高公司安全管理人员的业务知识和管理水平，2月3日至4日，公司安全质量管理人员培训交流会在机关八楼会议室如期举办。来自公司32个基层项目的41名安质检人员参加了培训。开班仪式由公司党委副书记张望主持。
公司党委书记吴锡君出席开班仪式并作讲话。吴书记分别从股份公司、局、公司三个层面的工作部署、未来规划和具体做法强调了公司当前对教育培训工作的高度重视及其重要性和必要性。吴书记指出，落实好安全生产主体责任必须抓好 “三支队伍”（领导干部队伍、安质检专职队伍、作业层队伍）的建设，加强安质检队伍教育培训“补课充电”，提高素质能力，对筑牢防线、实现本质安全意义重大，只有提升自身能力素质，才能更好地组织好系统内其他员工的培训工作，提高培训效果。吴书记还就公司目前的安全质量工作现状、存在问题以及今后面临的形势进行了总结分析，并就如何做好安全质量工作提出三点希望：一是要以崇高的使命感和责任感，敬重安质检岗位，履行好自身职责，展示作为，贡献业绩；二是要加强自身学习，更要组织动员好项目部的整体力量，组织好项目部全员全过程的教育培训；三是安全工作要抓重点、抓关键：要抓体系建设；完善规范日常管理行为，抓好工序培训；抓好巡检制度及检查通报制度、曝光制度；抓好关键工序、风险工序的界定及旁站盯控等制度的监督执行，监督复查等；抓好存在问题的整改闭合；抓好专项活动；抓好应急预案演练，提升员工自我防控逃生能力；抓好严格问责强化执行能力。最后，吴书记强调，夯实安全基础的最重要工作是加强各个层级持续的培训教育活动。
为确保培训效果，公司特地邀请了局副总工程师郭法生，安质部副部长郭庆智，安质部职业健康环保处副处长赵贤青，安质部质量处副处长吴维，安质部副部长、稽查大队副大队长赵南平等为学员进行授课。在为期两天的集中培训里，授课专家们深入浅出地从如何做好项目安全质量管理、安全风险管理、职业健康与环保管理、项目安全质量管理重点、生产安全事故案列分析及防范对策等方面为学员进行了系统讲解。
为巩固学习成果，检验培训效果，公司结合本次培训内容对全体参培学员进行了闭卷考试，并对考试中取得前三名的宝兰11标四工区副经理兼安质部长马俊、青岛汽车东站安全总监关磊、红淖三铁路S2、S3标项目安质部长王俊分别给予了3000元、2000元和1000元的奖励。
在最后的培训交流会上，参培学员汇报了2014年的主要工作情况及2015年的工作计划，就如何更好地开展安质检工作提出了各自的想法和建议，并展开了积极的讨论，参培学员们在交流中相互学习、相互借鉴、相互启发，进一步拓宽了工作思路。
公司副总经理王润国出席培训交流会，并分别从加强自身学习、提高综合素质，加强培训、提高管理能力，高风险工序的管控，股份公司、局和公司的管控，立足岗位、奉献企业等五个方面对参培学员提出了要求。
两天的集中培训，解答了学员们在实际工作中遇到的理论和实践难题，进一步提高了安全管理人员的安全生产知识水平和安全管理能力，为提高企业安全管理工作水平起到了积极地助推作用。
培训班现场（一）
公司党委书记吴锡君作开班讲话
公司党委副书记张望主持开班典礼
培训班现场（二）
局副总工程师郭法生为学员授课
闭卷考试
认真答题
公司副总经理王润国作讲话
交流会现场
稿件录入：秦娟 责任编辑：秦娟
